临床专科毕业后已经入职半年多了，一开始是跟着带教老师在后面处理病人。这个月突然被轮转到新的科室，然后就独立收病人了，非常的不安和焦虑，感觉自己什么都不会，没有带教老师之后病历都写不好。该怎么调节自己的心态啊。

各位大咖好！我想问一下，同一个疾病，用四种方法检查，分别查看其阳性率和阴性率，然后比较这四种方法的哪种方法最好，能不能用配对卡方来弄呢？

对于一个医生，过硬的技术水平、优秀的沟通能力都是必不可少的。那么，还有哪些特质和技能是医生必须掌握的？医生的核心竞争力是什么呢？

在文献检索的时候会有这样的疑问，请教各位咖友们！

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中国心血管健康与疾病报告2019（英文版），仅供大家学习用。

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最近找工作给我最大的感觉就是女生干外科被各种嫌弃，大家都不愿意招女生，甚至有些内科也有要求只招男生。我的临床老师也和我说过现在外科几乎不招女孩子，所以我们女生学医5年本科+5年研究生出来最后是找不到工作？？？我现在感觉很迷茫。。。

对于医生个人来说，想要有所发展，想要晋升必须要有科研成果。对于医学行业，科研成果不仅有利于解决临床上的疑难杂症，为临床工作提供新的技术手段；也有利于推进临床科研进步和医院的综合科研实力，进一步优化医疗资源配置。但是医生平时的临床工作又忙碌又

在不同的年龄段，都会面对不同的困惑和迷茫。但对于医生而言，35 岁往往是个开始。25 岁，一方面为学业繁重的功课考试，熬夜复习疲惫不堪，一方面担忧着未来；30 岁，35岁，面临迷茫，犹豫跳不跳，敢不敢跳槽，领导刁难了还会像年轻人一样说走就走

想要快速高效地完成毕业论文，我想分享一下我的观点和经验： 1、制定计划并设定每天的任务。在实际开始写作之前，制定一个清晰的计划，以确保每一天有具体而可实现的目标。这个计划应该包括每天你要写多少字，什么时间段你要写什么内容等。 2、节省时间并

先把临床科研的流程简单描述一下：【临床方案设计】，需要阅读大量的文献，结合前沿咨询和临床问题，根据实际条件设计出一个有价值的临床研究方案；【数据管理】，方案需要数据支撑，需要在日常临床工作中收集、记录、整理相关数据；【统计分析】，分析已记录